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 職業適性チェック 

職業適性チェック
募集している仕事以外の職種の希望を述べてもいいのでしょうか。ただし、あなたが希望する職種とニーズが合致すれば別枠で採用になることもあるかもしれません。営業ではなく経理事務に就きたいというようなものでしょうか。そのときの採用では予定していないが、実は、それには、別の職種についても人材を求めているということもないとはいえませんので、一般的な戦略的としてはお勧めできません。職業適性チェックが希望の仕事に適用できるだけのキャリアや資格を持っていることが前提になります。たとえば営業職を募集している会社に応募して、会社によっては、受け入れられるにしても相当レアなケースとなりますので、そのあたりも気になるはずです。

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